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Legal Counsel – Commercial & Corporate (m/w/d)

ArbeitsortBayern
HomeofficeKeine Angabe

Job-ID: 2782Location: Gräfelfing bei MünchenEmployment: FULL_TIMEPosted: 2026-10-01Company: TOPTICA Photonics SEDie TOPTICA Photonics SE ist ein international führender, mittelständischer Hightech-Hersteller von Lasersystemen für Wissenschaft, Biotechnologie und Messtechnik mit weltweit über 600 Mitarbeitenden. Hohe Motivation und Eigenverantwortung im Dienste der Kund*innen prägen die Firmenphilosophie des privat geführten "Hidden Champion", welche von den Mitarbeitenden mit großem Engagement gemeinsam gelebt wird. Zu den Kund*innen zählen namhafte Industrieunternehmen genauso wie zahlreiche Nobelpreisträger*innen.

Mit dem Wachstum von TOPTICA steigen auch Umfang und Komplexität unserer rechtlichen Fragestellungen. Deshalb bauen wir erstmals eine eigene Legal-Funktion auf. Als Legal Counsel – Commercial & Corporate sind Sie direkt an unseren CFO angebunden und übernehmen eine zentrale Rolle: Sie verantworten insbesondere unsere vertrags- und gesellschaftsrechtlichen Themen, beraten Fachbereiche und Management und entwickeln gemeinsam mit den relevanten Schnittstellen professionelle Legal- und Vertragsprozesse weiter. Ihr Fokus liegt zunächst auf unserem Standort in Gräfelfing; perspektivisch können weitere internationale Themen innerhalb der TOPTICA-Gruppe hinzukommen.

Legal Counsel – Commercial & Corporate (m/w/d)Ihre Hauptaufgaben:

Sie prüfen, erstellen und verhandeln Commercial Contracts mit Kunden, Lieferanten und weiteren Geschäftspartnern, insbesondere Supply Agreements und entsprechende, -Rahmenverträge

Sie betreuen in Abstimmung mit dem zuständigen Vorstand gesellschaftsrechtliche Themen der TOPTICA Photonics SE und begleiten unter anderem Gremien- und Gesellschafterangelegenheiten

Sie beraten Vorstand und Fachbereiche als juristische Ansprechperson und Sparringspartner bei rechtlichen und unternehmerischen Fragestellungen

Sie bauen ein strukturiertes Vertragsmanagement sowie klare Prüfungs-, Freigabe- und Vertragserstellungsprozesse auf und entwickeln bestehende Strukturen weiter

Sie koordinieren interne Stakeholder und bringen rechtliche Anforderungen frühzeitig in relevante Geschäfts- und Entscheidungsprozesse ein

Bei spezialisierten Fragestellungen koordinieren und steuern Sie externe Kanzleien und stellen eine effiziente Zusammenarbeit sicher

Das bringen Sie mit:

  • Ein abgeschlossenes juristisches Studium, idealerweise als Volljurist/in; alternativ vergleichbare juristische Qualifikationen

Mehrjährige relevante Berufserfahrung, idealerweise etwa 5–8 Jahre, im Vertrags- und/oder Gesellschaftsrecht – in einem Unternehmen oder einer Kanzlei

Fundierte Erfahrung im Commercial Contracting und Sicherheit in der eigenständigen Prüfung und Verhandlung von Kunden- und Lieferantenverträgen

Belastbare Kenntnisse im Gesellschaftsrecht; Erfahrung im Umfeld einer SE oder AG ist von Vorteil

Erfahrung im Aufbau oder in der Weiterentwicklung von Vertragsmanagement- oder Legal-Prozessen sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise

Die Fähigkeit, komplexe juristische Sachverhalte verständlich für Fachbereiche und Management aufzubereiten

Fließend Deutsch und verhandlungssicheres Englisch

Wir begrüßen geeignete Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, kulturellem und sozialem Hintergrund, Alter, Religion, Ideologie, Behinderung oder sexueller Identität.
Wir bieten...
Flexible Arbeitszeiten und Mobile Work30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester
Individuelle Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenWeihnachtsgeld und MitarbeiterbonusBetriebliche AltersvorsorgePersönliche Einarbeitung mit Patin oder PateEmployee Assistance Program für Mitarbeitende und AngehörigeKostenfreie Parkplätze, Tiefgaragenstellplätze und E-LademöglichkeitenSommerfest, Betriebsausflug, Lunch-Lotterie und WeihnachtsfeierInteressiert? Das freut uns!
Werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung als Legal Counsel – Commercial & Corporate (m/w/d).

Wir möchten unseren Bewerbungsprozess sicher, schnell und einfach halten. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung ausschließlich Online-Bewerbungen entgegennehmen können und E-Mail- bzw. Postbewerbungen löschen.

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