SAP Manager Transformation (m/w/d) bei innovationsstarken, zukunftsstarken Konzern in Deutschland

Das ist der Job

Sie prüfen Fortschritte aus Machbarkeitsanalysen und Vorstudien, priorisieren Aufgaben und koordinieren Ihr Projektteam. Sie beraten das Management, übernehmen sämtliche Aufgaben der SAP‑Transformation über ein großes Portfolio und Servicekatalog.

Das brauchst du

FI, CO, MM, HCM) sowie in Cloud‑Anwendungen wie SAP Ariba, SAP SuccessFactors oder SAP Concur Erste praktische Erfahrungen im Umgang mit KI‑basierten Anwendungen oder Automatisierungslösungen SAP‑ und Cloud‑Zertifizierungen sind wünschenswert Engagierte und dialogorientierte Arbeitsweise mit einem klaren Blick für zielführende Ergebnisse Teamfähigkeit, Führungsstärke und Durchsetzungsvermögen gepaart mit Eloquenz und Diplomatie Hohes Maß an Selbstständigkeit, Organisationstalent, Zielorientierung und Belastbarkeit Gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was bietet Ihnen dieses Unternehmen Eine familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten, Home‑Office‑Optionen und flachen Hierarchien.

Darum lohnt es sich

Kurzbeschreibung SAP Manager Transformation (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit 40 Stunden, unbefristet Ab sofort oder nach Vereinbarung Gutes Jahresfixgehalt (je nach Erfahrung und Qualifikation) Arbeitszeit: 40 Stunden, Vertrauensarbeitszeit, Teilzeit möglich Urlaubstage: 30, können auf Wunsch reduziert oder erhöht werden Home‑Office/Mobile Office: bis zu 5 Tage Reisebereitschaft: ca. 25 % Unternehmensstandort: Deutschland Ref. 30480 Ihr Tag als Manager SAP‑Transformation Als Manager SAP Transformation beginnt Ihr Tag meist mit der strategischen Planung und Abstimmung laufender Projekte.

Darüber hinaus übernehmen Sie die (Teil‑)Projektleitung, führen interdisziplinäre Teams und coachen Kollegen in methodischen und technischen Themen. Unternehmensinformation Das Unternehmen ist ein marktführender und national tätiger, zukunftsorientierter Konzern mit über 7000 Mitarbeitern in mehreren Ländern.

Das Unternehmen wächst organisch, bietet ein erfahrenes Umfeld und fördert die persönliche berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Ihre Rolle In dieser Position arbeiten Sie eng verknüpft im kleinen Team als Manager SAP‑Transformation.

Highlights Spannende Ausrichtung in einem beständigen und wachsenden Unternehmen mit breit gefächerten Tätigkeiten Sicherer Arbeitsplatz und langfristig gesichert, mit Ausschluss von betriebsbedingten Kündigungen Innovation und Weiterbildung mit großem Budget Flache Hierarchien, hoher Grad an Freiraum, Möglichkeit zur Mitgestaltung und Verantwortung Vertrauensarbeitszeit – je nach Aufgabenfeld sind mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich Möglichkeit, ein Team zu steuern und junge Kollegen auszubilden Attraktive Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Bonuszahlungen und vielfältige Mitarbeiterprogramme Keine Überstunden, Fokus auf Work‑Life‑Balance Ihre Tätigkeiten Beratung und Unterstützung im Umfeld von SAP S/4HANA, Cloud und modernen Technologien Begleitung von Transformationsprojekten von der Planung bis zur Umsetzung Steuerung und Koordination einzelner Projektphasen, sowie Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern Fachliches Coaching und Unterstützung von Projektverantwortlichen und Projektteams Übernahme von Verantwortung in der (Teil‑)Projektleitung Führung und Weiterentwicklung der beteiligten Projektteams Konzeption und Steuerung von Analysen und Pilotprojekten zur Bewertung von Technologien, Potenzialen und Umsetzbarkeit Entwicklung ganzheitlicher Cloud‑ und Transformationsstrategien für komplexe, hybride IT‑Umgebungen Ihre Voraussetzungen IT‑Ausbildung, Universitätsstudium der Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder alternativ ähnliche IT‑Ausbildung Mehrjährige Erfahrung in der Rolle als Business Consultant, Solution Consultant, Projektleiter oder Manager, idealerweise mit Bezug zu SAP‑Themen oder Transformationsprojekten Gute Kenntnisse in einem oder mehreren SAP‑Modulen (z.

Das Unternehmen legt großen Wert auf Weiterbildung, bietet zahlreiche Förderprogramme, betriebliche Altersvorsorge, Bonuszahlungen und vielfältige Mitarbeiterbenefits.

Sie profitieren von hoher Arbeitsfreiraum, spannenden Projekten, einer sicheren Position und einem engagierten Team, das sich durch hohe Leistungslast, Teamgeist und die Möglichkeit zur Mitgestaltung auszeichnet. #J-18808-Ljbffr Im Laufe des Vormittags stehen häufig Kundentermine auf der Agenda, in denen Sie Transformationsstrategien für den Wechsel auf SAP S/4HANA und Cloud‑Lösungen vorstellen oder komplexe Fragestellungen zu Architektur und Vorgehensmodellen klären.

Am Nachmittag leiten Sie Workshops oder Projektmeetings, steuern Pilotprojekte und begleiten Entscheidungsvorlagen auf Managementebene. Ihr Tag endet oft mit der Reflexion von Ergebnissen und der Vorbereitung der nächsten Projektschritte – mit dem Ziel, anspruchsvolle SAP‑Transformationsvorhaben strukturiert und erfolgreich umzusetzen.

Es legt großen Wert auf Qualität, Nachhaltigkeit und Innovation. Dabei wechseln Sie zwischen Tagesgeschäft, strategischer Planung und Projektleitung.