Teamleiter Konzernrechnungswesen und Konsolidierung (m/w/d)

Intro International erfolgreiche Unternehmensgruppe aus der Industrie Führungsverantwortung Firmenprofil Unser Mandant ist ein international erfolgreicher Industriekonzern mit rund 5.000 Mitarbeitenden und einer starken globalen Präsenz. Das Unternehmen steht für langfristiges Wachstum, technologische Innovationskraft und eine nachhaltige Unternehmensentwicklung.

Im Zuge der weiteren Professionalisierung des Finanzbereichs suchen wir eine Führungspersönlichkeit für das Konzernrechnungswesen und die Konsolidierung Aufgabengebiet Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams Verantwortung für die Erstellung und Sicherstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse der deutschen Gesellschaften nach HGB Eigenverantwortliche Durchführung der Konsolidierung der nationalen und internationalen Tochtergesellschaften Sicherstellung der termingerechten und qualitativ hochwertigen Berichterstattung auf Konzernebene Ansprechpartner für bilanzierungs- und konsolidierungsrelevante Fragestellungen innerhalb der Unternehmensgruppe Weiterentwicklung und Standardisierung von Accounting-, Closing- und Konsolidierungsprozessen Mitwirkung bei Projekten zur Optimierung von Finanzprozessen sowie bei der Digitalisierung des Rechnungswesens Zusammenarbeit mit

Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern sowie internen Fachbereichen Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung im Konzernrechnungswesen, in der Bilanzierung oder Wirtschaftsprüfung Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB sowie praktische Erfahrung in der Konzernkonsolidierung Erste Führungserfahrung oder die Motivation, den nächsten Karriereschritt in eine Führungsrolle zu gehen Strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz Sicherer Umgang mit ERP- und Konsolidierungssystemen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Vergütungspaket Leistungsgerechte Vergütung Flexible Arbeitsgestaltung Beruf und Privatleben im Einklang Persönliche und fachliche Weiterentwicklung Attraktive

Zusatzleistungen: Ergänzende Benefits wie Zuschüsse, Vorsorgeangebote und weitere finanzielle Zusatzleistungen runden das Gesamtpaket ab. Wertschätzende Unternehmenskultur Moderne Rahmenbedingungen: Gute Erreichbarkeit, zeitgemäße Arbeitsplätze und weitere standortbezogene Vorteile sorgen für ein angenehmes Arbeitsumfeld. Kontakt Moritz Heller Referenznummer JN-092026-7102048 Beraterkontakt +49 1741743719